Стрессовое собеседование
18.11.2018
4 оценки 
Стрессовое собеседование — это моделирование нестандартной ситуации с помощью трудных вопросов и проявления жесткого поведения интервьюера по отношению к соискателю. Основа взаимодействия между кандидатом и интервьюером на таком собеседовании — это демонстрация агрессии или безразличия с одной стороны и реакция в виде подчинения или сопротивления с другой. Цель такого интервью — дестабилизировать кандидата, чтобы оценить уровень его конфликтности и эмоционального интеллекта.
Работодатели категорически отрицают проведение стрессового интервью...
Читать материалы журнала могут только подписчики.
Введите Ваш e-mail в форму ниже.
Введите Ваш e-mail в форму ниже.
Если Вы еще не подписаны на журнал, введите
Ваш e-mail и БЕСПЛАТНО ОФОРМИТЕ ПОДПИСКУ.
Ваш e-mail и БЕСПЛАТНО ОФОРМИТЕ ПОДПИСКУ.
Популярные материалы
20 оценок
10 оценок
1 оценка
Лучшее в номере
Задайте вопрос и получите ответ на него в следующем номере журнала!
Отправляя заявку, я подтверждаю, что ознакомлен с соглашением на обработку персональных данных